公务员最低服务期限未满能否辞职

案例回放：

小陈是名牌大学硕士毕业，毕业后进入了财政部工作。这份工作本是许多人眼里的“铁饭碗”，但小陈自从来到这里就闷闷不乐，工作也没有积极性。小陈从小立志从事科研工作，但经当公务员的父母强烈要求，小陈参加了两年前的公务员考试。刚开始还有点新鲜感，时间一长后，小陈便觉得光阴难度，生活没有乐趣。于是，小陈向单位领导提出辞职，但领导却告诉他：未满国家规定的最低服务年限，不得辞去公职。

律师评析：

按照公务员法第八十六条的规定，公务员未满国家规定的最低服务年限的不得辞去公职。《新录用公务员任职定级规定》第六条明确规定，新录用公务员在机关最低服务年限为五年。本案中，小陈作为国家公务员，工作未满五年，并未满最低服务期限，不能辞去公职。所以小陈只能等到最低服务年限期满才能辞去公职。